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Wann keine Lohnfortzahlung im Krankheitsfall?
Die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall ist gesetzlich geregelt und gilt in der Regel für die ersten sechs Wochen der Krankheit. Danach übernimmt in der Regel die Krankenkasse die Zahlung des Krankengeldes. Es gibt jedoch Ausnahmen, bei denen keine Lohnfortzahlung im Krankheitsfall erfolgt. Zum Beispiel, wenn die Krankheit vorsätzlich herbeigeführt wurde oder der Arbeitnehmer sich während der Krankheit im Ausland aufhält. In solchen Fällen kann der Arbeitgeber die Lohnfortzahlung verweigern. Es ist wichtig, sich über die genauen Regelungen im Arbeitsvertrag oder im Tarifvertrag zu informieren. **
Was sind die häufigsten Symptome, die auf einen schwerwiegenden Krankheitsfall hinweisen könnten?
Die häufigsten Symptome, die auf einen schwerwiegenden Krankheitsfall hinweisen könnten, sind plötzliche starke Schmerzen, anhaltendes Fieber und Bewusstseinsstörungen. Diese Symptome sollten ernst genommen und umgehend von einem Arzt untersucht werden, um eine angemessene Behandlung zu erhalten. Ignorieren oder verzögern der Behandlung könnte zu schwerwiegenden Komplikationen führen. **
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Lifemed Fieber-Thermometer-Mischdisplay 1 Set: 6 x Digital + 6 x FlexArtikelzustand: Neu Lifemed Fieber-Thermometer-Mischdisplay In einem Fieber-Thermometer-Mischdisplay von Lifemed befinden sich sechs Fieberthermometer Digital mit starrer Spitze und sechs Fieberthermometer "Flex" mit flexibler Spitze. 6 x Fieberthermometer FLEX Lifemed® Digitales Thermometer FLEX misst die Körpertemperatur oral (in der Mundhöhle), rektal (im After) und axillar (unterm Arm). Nach etwa 10 Sekunden wird eine Erstmessung im LCD-Display angezeigt. Ein Fieberalarm-Signal ertönt ab 37,8°C. Die weiche und flexible Spitze ist besonders angenehm in der Anwendung. Reinigen bzw. desinfizieren Sie das Thermometer nach jedem Gebrauch. Die Messgenauigkeit liegt bei ± 0,1 °C / 0,2 °F. flexible Messspitze ✓ extraschnelle Messung ✓ wasserdicht ✓ Signalton ✓ Fieberalarm ✓ 1 Speicher ✓ Abschaltautomatik ✓ Quecksilberfrei ✓ Schutzhülle ✓ inklusive Batterie ✓ WEEE-Reg.-Nr. DE 28574145 6 x Fieberthermometer DIGITAL Lifemed® Fieberthermometer DIGITAL misst die Körpertemperatur oral (in der Mundhöhle), rektal (im After) und axillar (unterm Arm). Nach etwa 15 Sekunden wird eine Erstmessung im LCD-Display angezeigt. Ein Fieberalarm-Signal ertönt ab 37,8°C. Reinigen bzw. desinfizieren Sie das Thermometer nach jedem Gebrauch. Die Messgenauigkeit liegt bei ± 0,1 °C / 0,2 °F. Fieberalarm ✓ LCD-Display ✓ wasserabweisend ✓ schnelle Messung ✓ Signalton ✓ Abschaltautomatik ✓ Quecksilberfrei ✓ Schutzhülle ✓ inklusive Batterie ✓ WEEE-Reg.-Nr. DE 2857414524,95 €*Versand: 4,89 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Arthur Hailey - Letzte Diagnose / Bittere Medizin. Zwei Romane. - Preis vom 10.11.2026 04:01:15 hBinding : Broschiert, Label : Ullstein Taschenbuchvlg., Publisher : Ullstein Taschenbuchvlg., medium : Broschiert, numberOfPages : 792, publicationDate : 1993-09-01, authors : Arthur Hailey, ISBN : 35482046512,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Bayrol Pool Thermometer 18 cm mit Temperatur AnzeigePool Thermometer - einfaches ablesen der Wassertemperatur mit Haltekordel zur Befestigung Der Bayrol Pool Thermometer aus Kunststoff verfügt über ein großes Zahlenformat und einem Sichtglas für einfaches Ablesen der Temperatur. Gesamtlänge beträgt 18 cm mit Befestigungsschnur Seitenfläche aus TPR Thermometer aus Kunststoff verfügt über ein großes Zahlenformat und ein Sichtglas für einfaches Ablesen der Temperatur9,95 €*Versand: 5,95 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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BGS Stirn-Fieber-Thermometer kontaktlos Infrarot für Personen + Objekt-Messung 0 - 100° - 6007Infrarot-Technologie, berührungslose Messungmisst den menschlichen Körper oder eine Objekttemperaturgeeignet für Babys, Kinder und ErwachseneSignaltöne und Beleuchtung sind bei Bedarf an- und abschaltbar, so dass schlafende Babys und Kinder durch die Messung nicht geweckt werdenMesszeit unter 1 Sekundespeichert 32 MessungenLCD-Digitalanzeige mit HintergrundbeleuchtungAnzeigemöglichkeit in °C und °FAkustische Benachrichtigung bei hoher Körpertemperatur möglichMessbereich:Körpertemperaturmodus: 32,0 - 43,0 °COberflächentemperatur: 0,0 - 100,0 °CGenauigkeit (Körper):32,0 - 34,9 °C +/- 0,3 °C35,0 - 42,0 °C +/- 0,2 °C42,1 - 43,0 °C +/- 0,3 °CGenauigkeit (Oberflächen):0,0 - 100,0 °C +/- 1,0 °CMessabstand: 5 bis 8 cmAutomatische Abschaltung nach ca. 15 SekundenAbmessungen: 150 x 122 x 43 mmAuflösung: 0,10 °CStromversorgung: 9V-Block-Batterien (inbegriffen)Lagerfeuchtigkeit: =/< 90 %Rel. Luftfeuchtigkeit im Betrieb: 20 % ~ 85 % mWLagertemperatur: 0 - 55 °CUmgebungstemperatur: 10 - 40 °CMerkmaleBruttogewicht: 228 g33,62 €*Versand: 5,90 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Werden Zuschläge auch im Krankheitsfall gezahlt?
Werden Zuschläge auch im Krankheitsfall gezahlt? Im Allgemeinen werden Zuschläge wie beispielsweise Überstundenzuschläge oder Schichtzuschläge im Krankheitsfall nicht gezahlt, da diese normalerweise an die tatsächlich geleistete Arbeit gebunden sind. Es kann jedoch Ausnahmen geben, wenn im Arbeitsvertrag oder in Tarifverträgen spezielle Regelungen für den Krankheitsfall festgelegt sind. Es ist daher wichtig, den eigenen Arbeitsvertrag und geltende Tarifverträge zu prüfen, um zu klären, ob Zuschläge im Krankheitsfall gezahlt werden. Im Zweifelsfall empfiehlt es sich, mit dem Arbeitgeber oder der Personalabteilung Kontakt aufzunehmen, um Klarheit zu erhalten. **
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Wer sucht im Krankheitsfall nach Ersatz?
Im Krankheitsfall sucht der Arbeitgeber nach einem Ersatz für den erkrankten Mitarbeiter. Dies kann entweder durch die Umverteilung der Aufgaben auf andere Mitarbeiter oder durch die Einstellung einer Vertretungskraft erfolgen. In einigen Fällen kann auch eine Krankheitsvertretung durch eine externe Agentur oder Zeitarbeitsfirma organisiert werden. **
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Wie lange erfolgt die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall?
Die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall erfolgt in der Regel für einen Zeitraum von bis zu sechs Wochen. Danach greift in Deutschland die gesetzliche Krankenversicherung, die Krankengeld zahlt. Die genaue Dauer der Lohnfortzahlung kann jedoch auch durch Tarifverträge oder individuelle Arbeitsverträge geregelt sein. **
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Wie ist die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall geregelt?
Wie ist die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall geregelt? In Deutschland regelt das Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG) die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Arbeitnehmer haben Anspruch auf Lohnfortzahlung für einen Zeitraum von bis zu sechs Wochen im Krankheitsfall. Der Arbeitgeber zahlt in dieser Zeit das Gehalt weiter, in der Regel in Höhe von 100% des Bruttogehalts. Danach greift die Krankenversicherung und zahlt Krankengeld. Es gibt jedoch auch tarifvertragliche Regelungen, die eine längere Lohnfortzahlung vorsehen können. **
Haben Studenten Anspruch auf Lohnfortzahlung im Krankheitsfall?
Haben Studenten Anspruch auf Lohnfortzahlung im Krankheitsfall? In der Regel haben Studenten keinen Anspruch auf Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, da sie in der Regel nicht als Arbeitnehmer gelten. Allerdings können Studierende unter bestimmten Voraussetzungen Anspruch auf Krankengeld von der Krankenkasse haben, wenn sie gesetzlich krankenversichert sind. Es ist wichtig, sich bei der jeweiligen Krankenkasse über die genauen Bedingungen zu informieren. Zudem können einige Arbeitgeber freiwillig eine Lohnfortzahlung im Krankheitsfall für ihre studentischen Mitarbeiter anbieten. **
Haben Studenten Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall?
Haben Studenten Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall? Dies hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel dem Status des Studenten (Vollzeit, Teilzeit, Werkstudent), dem Arbeitgeber und den individuellen Vertragsbedingungen. In der Regel haben Studenten jedoch keinen Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, da sie in der Regel nicht als Arbeitnehmer gelten. Es ist ratsam, sich über die spezifischen Regelungen im jeweiligen Arbeits- oder Studienvertrag zu informieren oder sich bei der Krankenkasse oder dem Arbeitgeber zu erkundigen. In einigen Fällen können Studenten jedoch Anspruch auf Krankengeld von der Krankenkasse haben, wenn sie gesetzlich versichert sind und die Voraussetzungen erfüllen. **
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Bartscher Thermometer 480, Messgerät Temperatur von CHEFGASTROWichtige Produkteigenschaften: Höhe (mm): 160 Breite (mm): 33 Tiefe (mm): 22 Netto-Gewicht (kg): 0,13 Brutto-Gewicht (kg): 0,15 Temperaturbereich Infrarot von: -33 °C Durchmesser Temperaturfühler: 3 mm Eigenschaften: Automatische Abschaltung...175,79 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Bayrol Pool Thermometer schwimmend mit Temperatur AnzeigeBAYROL Pool Thermometer - einfaches ablesen der Wassertemperatur mit Haltekordel zur Befestigung Das schwimmende Bayrol Pool Thermometer aus Kunststoff verfügt über ein großes Zahlenformat und einem Sichtglas für einfaches Ablesen der Temperatur. Durch den angebrachten Schaumstoff-Ring kann das Thermometer frei im Becken schwimmen oder mit der Haltekordel an z.B. der Poolleiter oder sonstigen Einbauteilen befestigt werden. Thermometer aus Kunststoff großes Zahlenformat / Sichtglas für einfaches Ablesen der Temperatur schwimmend16,95 €*Versand: 5,95 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Lifemed Fieber-Thermometer-Mischdisplay 1 Set: 6 x Digital + 6 x FlexArtikelzustand: Neu Lifemed Fieber-Thermometer-Mischdisplay In einem Fieber-Thermometer-Mischdisplay von Lifemed befinden sich sechs Fieberthermometer Digital mit starrer Spitze und sechs Fieberthermometer "Flex" mit flexibler Spitze. 6 x Fieberthermometer FLEX Lifemed® Digitales Thermometer FLEX misst die Körpertemperatur oral (in der Mundhöhle), rektal (im After) und axillar (unterm Arm). Nach etwa 10 Sekunden wird eine Erstmessung im LCD-Display angezeigt. Ein Fieberalarm-Signal ertönt ab 37,8°C. Die weiche und flexible Spitze ist besonders angenehm in der Anwendung. Reinigen bzw. desinfizieren Sie das Thermometer nach jedem Gebrauch. Die Messgenauigkeit liegt bei ± 0,1 °C / 0,2 °F. flexible Messspitze ✓ extraschnelle Messung ✓ wasserdicht ✓ Signalton ✓ Fieberalarm ✓ 1 Speicher ✓ Abschaltautomatik ✓ Quecksilberfrei ✓ Schutzhülle ✓ inklusive Batterie ✓ WEEE-Reg.-Nr. DE 28574145 6 x Fieberthermometer DIGITAL Lifemed® Fieberthermometer DIGITAL misst die Körpertemperatur oral (in der Mundhöhle), rektal (im After) und axillar (unterm Arm). Nach etwa 15 Sekunden wird eine Erstmessung im LCD-Display angezeigt. Ein Fieberalarm-Signal ertönt ab 37,8°C. Reinigen bzw. desinfizieren Sie das Thermometer nach jedem Gebrauch. Die Messgenauigkeit liegt bei ± 0,1 °C / 0,2 °F. Fieberalarm ✓ LCD-Display ✓ wasserabweisend ✓ schnelle Messung ✓ Signalton ✓ Abschaltautomatik ✓ Quecksilberfrei ✓ Schutzhülle ✓ inklusive Batterie ✓ WEEE-Reg.-Nr. DE 2857414524,95 €*Versand: 4,89 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Arthur Hailey - Letzte Diagnose / Bittere Medizin. Zwei Romane. - Preis vom 10.11.2026 04:01:15 hBinding : Broschiert, Label : Ullstein Taschenbuchvlg., Publisher : Ullstein Taschenbuchvlg., medium : Broschiert, numberOfPages : 792, publicationDate : 1993-09-01, authors : Arthur Hailey, ISBN : 35482046512,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Wann keine Lohnfortzahlung im Krankheitsfall?
Die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall ist gesetzlich geregelt und gilt in der Regel für die ersten sechs Wochen der Krankheit. Danach übernimmt in der Regel die Krankenkasse die Zahlung des Krankengeldes. Es gibt jedoch Ausnahmen, bei denen keine Lohnfortzahlung im Krankheitsfall erfolgt. Zum Beispiel, wenn die Krankheit vorsätzlich herbeigeführt wurde oder der Arbeitnehmer sich während der Krankheit im Ausland aufhält. In solchen Fällen kann der Arbeitgeber die Lohnfortzahlung verweigern. Es ist wichtig, sich über die genauen Regelungen im Arbeitsvertrag oder im Tarifvertrag zu informieren. **
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Was sind die häufigsten Symptome, die auf einen schwerwiegenden Krankheitsfall hinweisen könnten?
Die häufigsten Symptome, die auf einen schwerwiegenden Krankheitsfall hinweisen könnten, sind plötzliche starke Schmerzen, anhaltendes Fieber und Bewusstseinsstörungen. Diese Symptome sollten ernst genommen und umgehend von einem Arzt untersucht werden, um eine angemessene Behandlung zu erhalten. Ignorieren oder verzögern der Behandlung könnte zu schwerwiegenden Komplikationen führen. **
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Werden Zuschläge auch im Krankheitsfall gezahlt?
Werden Zuschläge auch im Krankheitsfall gezahlt? Im Allgemeinen werden Zuschläge wie beispielsweise Überstundenzuschläge oder Schichtzuschläge im Krankheitsfall nicht gezahlt, da diese normalerweise an die tatsächlich geleistete Arbeit gebunden sind. Es kann jedoch Ausnahmen geben, wenn im Arbeitsvertrag oder in Tarifverträgen spezielle Regelungen für den Krankheitsfall festgelegt sind. Es ist daher wichtig, den eigenen Arbeitsvertrag und geltende Tarifverträge zu prüfen, um zu klären, ob Zuschläge im Krankheitsfall gezahlt werden. Im Zweifelsfall empfiehlt es sich, mit dem Arbeitgeber oder der Personalabteilung Kontakt aufzunehmen, um Klarheit zu erhalten. **
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Im Krankheitsfall sucht der Arbeitgeber nach einem Ersatz für den erkrankten Mitarbeiter. Dies kann entweder durch die Umverteilung der Aufgaben auf andere Mitarbeiter oder durch die Einstellung einer Vertretungskraft erfolgen. In einigen Fällen kann auch eine Krankheitsvertretung durch eine externe Agentur oder Zeitarbeitsfirma organisiert werden. **
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Bayrol Pool Thermometer 18 cm mit Temperatur AnzeigePool Thermometer - einfaches ablesen der Wassertemperatur mit Haltekordel zur Befestigung Der Bayrol Pool Thermometer aus Kunststoff verfügt über ein großes Zahlenformat und einem Sichtglas für einfaches Ablesen der Temperatur. Gesamtlänge beträgt 18 cm mit Befestigungsschnur Seitenfläche aus TPR Thermometer aus Kunststoff verfügt über ein großes Zahlenformat und ein Sichtglas für einfaches Ablesen der Temperatur9,95 €*Versand: 5,95 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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BGS Stirn-Fieber-Thermometer kontaktlos Infrarot für Personen + Objekt-Messung 0 - 100° - 6007Infrarot-Technologie, berührungslose Messungmisst den menschlichen Körper oder eine Objekttemperaturgeeignet für Babys, Kinder und ErwachseneSignaltöne und Beleuchtung sind bei Bedarf an- und abschaltbar, so dass schlafende Babys und Kinder durch die Messung nicht geweckt werdenMesszeit unter 1 Sekundespeichert 32 MessungenLCD-Digitalanzeige mit HintergrundbeleuchtungAnzeigemöglichkeit in °C und °FAkustische Benachrichtigung bei hoher Körpertemperatur möglichMessbereich:Körpertemperaturmodus: 32,0 - 43,0 °COberflächentemperatur: 0,0 - 100,0 °CGenauigkeit (Körper):32,0 - 34,9 °C +/- 0,3 °C35,0 - 42,0 °C +/- 0,2 °C42,1 - 43,0 °C +/- 0,3 °CGenauigkeit (Oberflächen):0,0 - 100,0 °C +/- 1,0 °CMessabstand: 5 bis 8 cmAutomatische Abschaltung nach ca. 15 SekundenAbmessungen: 150 x 122 x 43 mmAuflösung: 0,10 °CStromversorgung: 9V-Block-Batterien (inbegriffen)Lagerfeuchtigkeit: =/< 90 %Rel. Luftfeuchtigkeit im Betrieb: 20 % ~ 85 % mWLagertemperatur: 0 - 55 °CUmgebungstemperatur: 10 - 40 °CMerkmaleBruttogewicht: 228 g33,62 €*Versand: 5,90 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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BGS Stirn-Fieber-Thermometer kontaktlos, Infrarot für Personen + Objekt-Messung 0 - 100° ; BGS technic (6007)Einleitung Das BGS Stirn-Fieber-Thermometer ist ein kontaktloses Infrarotgerät zur schnellen Messung der Körper- und Oberflächentemperatur. Eigenschaften • Infrarot-Technologie für berührungslose Temperaturmessung \n• Messung von Körper- und Oberflächentemperaturen möglich \n• Signaltöne und Beleuchtung individuell an- und abschaltbar \n• Schnelle Messung in unter 1 Sekunde \n• Speicherung von bis zu 32 Messwerten \n• LCD-Digitalanzeige mit Hintergrundbeleuchtung \n• Umschaltbar zwischen °C und °F Anzeige \n• Akustische Warnung bei hoher Körpertemperatur einstellbar \n• Automatische Abschaltung nach ca. 15 Sekunden \n• Kompakte Bauform mit ergonomischem Design \n• Messabstand von 5 bis 8 cm für präzise Messungen \n• Hohe Genauigkeit im Körpertemperaturbereich \n• Geeignet für Babys, Kinder und Erwachsene Anwendung • Kontaktlose Temperaturmessung bei Personen \n• Messung von Oberflächentemperaturen bei Objekten \n• Einsatz in Haushalt und medizinischen Bereichen \n• Schnelle und hygienische Fieberkontrolle ohne Hautkontakt Lieferumfang • BGS Stirn-Fieber-Thermometer \n• Batterien (6007)25,36 €*Versand: 5,95 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Endress+Hauser Thermometer TMR35-A1BBDBAB1AAA Messbereich Temperatur-50 bis 200°CDas Easytemp TMR35 ist ein kompaktes Thermometer, das in hygienischen Anwendungen zur Messung von Temperaturen von -50 °C bis +150 °C bzw. bis +200 °C mit Halsrohr eingesetzt werden kann. Eine Vielzahl hygienischer Prozessanschlüsse sorgt für eine hohe Flexibilität.167,79 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Wie lange erfolgt die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall?
Die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall erfolgt in der Regel für einen Zeitraum von bis zu sechs Wochen. Danach greift in Deutschland die gesetzliche Krankenversicherung, die Krankengeld zahlt. Die genaue Dauer der Lohnfortzahlung kann jedoch auch durch Tarifverträge oder individuelle Arbeitsverträge geregelt sein. **
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Wie ist die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall geregelt?
Wie ist die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall geregelt? In Deutschland regelt das Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG) die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Arbeitnehmer haben Anspruch auf Lohnfortzahlung für einen Zeitraum von bis zu sechs Wochen im Krankheitsfall. Der Arbeitgeber zahlt in dieser Zeit das Gehalt weiter, in der Regel in Höhe von 100% des Bruttogehalts. Danach greift die Krankenversicherung und zahlt Krankengeld. Es gibt jedoch auch tarifvertragliche Regelungen, die eine längere Lohnfortzahlung vorsehen können. **
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Haben Studenten Anspruch auf Lohnfortzahlung im Krankheitsfall?
Haben Studenten Anspruch auf Lohnfortzahlung im Krankheitsfall? In der Regel haben Studenten keinen Anspruch auf Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, da sie in der Regel nicht als Arbeitnehmer gelten. Allerdings können Studierende unter bestimmten Voraussetzungen Anspruch auf Krankengeld von der Krankenkasse haben, wenn sie gesetzlich krankenversichert sind. Es ist wichtig, sich bei der jeweiligen Krankenkasse über die genauen Bedingungen zu informieren. Zudem können einige Arbeitgeber freiwillig eine Lohnfortzahlung im Krankheitsfall für ihre studentischen Mitarbeiter anbieten. **
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